A SAP quer dobrar o número de funcionários no Brasil e na América Latina com a contratação de 14,5 mil profissionais. Para isso, a companhia iniciará duas ações. A primeira delas começa já esta semana com o anúncio do programa Professionals - projeto de formação de mão-de-obra qualificada para a empresa, parceiros e mercado em geral -, que será ministrado em parceria com universidades de todo o Brasil.

O curso SAP terá duração de 25 dias, com aulas diariamente. O preço varia entre R$ 4,5 mil e R$ 6 mil. Os horários serão definidos pelas escolas parceiras. A exigência mínima para se inscrever é ter ensino médio. O programa é nacional, mas terá concentração de oferta nos Estados de São Paulo, Minas Gerais, e Rio Grande do Sul.

Segundo Silmar El-Beck, diretor de alianças estratégicas da SAP, o projeto está com preços 40% abaixo da média." Essa iniciativa é estratégica para a companhia. A grade de aulas prevê abordagens de gestão empresarial, logística, compras, entre outros, observa El-Beck.

O setor de TI tem uma carência enorme por profissionais preparados. Segundo Paula Jacomo Martins, diretora de recursos humanos da SAP Brasil, o problema da falta de mão-de-obra qualificada é maior na área de serviços. Os  cargos mais ofertados são os de consultores, gerente de projeto e   gerente de vendas de serviços, ou seja, aquele que vende a implementação do negócio.

A segunda ação é a de valorização das certificações SAP. A organização oferecerá cursos de requalificação, que são preparatórios para a prova de credenciamento, para os que lidam com a tecnologia da produtora alemã de ERP (sistema de gestão empresarial). As aulas serão ministradas nos centros de treinamento em São Paulo e Rio Grande do Sul.

"A certificação é um atestado de qualificações e os nossos clientes querem ter certeza que estão contratando alguém devidamente preparado", diz El-Beck.

Para se chegar ao cargo de gerente é preciso que os profissionais tenham certificado SAP. Já um gerente de projeto precisa ter conhecimento em indústria, processos, entre outras. "As qualificações exigidas pelo setor estão cada vez mais diversificadas devido à abertura do mercado. Atualmente, uma carreira não abrange atende todos os requisitos e o profissional precisa fazer cursos complementares", explica a diretora da RH da SAP.

Os interessados poderão se inscrever via site da SAP no endereço www.sap.com.br/professionals